6e editie jaarcongres HRM in de Overheid
Dinsdag 4 april 2017

Het platform voor & door HR professionals, directie / bestuur, gemeentesecretarissen en lijnmanagers werkzaam in en voor de overheid

Van rijksoverheid, gemeenten en provincies tot landelijke overheden
als waterschappen, politie, brandweer en ZBO’s.

Home 2017-03-07T07:13:02+00:00

HRM in de Overheid 2020…
…op weg naar een innovatieve, flexibele arbeidsorganisatie

HRM in de Overheid is reeds 5 jaar succesvol als het jaarcongres vóór & dóór HR professionals, directie / bestuur, gemeentesecretarissen en lijnmanagers werkzaam in en voor de overheid. Van rijksoverheid, gemeenten en provincies tot landelijke overheden als waterschappen, politie, brandweer en ZBO’s. We delen visies en ervaringen, met als voornaamste doel aanknopingspunten te bieden voor een wendbare arbeidsorganisatie. Die open staat voor verandering van koers, van doelen, van aanpak, van inzichten…
Kortom: HR als verbindende factor tussen Bestuur, Directieteam en gemeentesecretarissen.

Wij bieden u :

  • actuele HR ontwikkelingen in de overheid
  • inspirerende keynote lezingen
  • innovatieve praktijkcases
  • praktijkgerichte workshoplezingen
  • uitgebreide informatiemarkt met stands
  • netwerken en co-creëren met ruim 150 vakgenoten
  • voor en door HR, directie/bestuur, lijn en gemeentesecretarissen
  • van rijksoverheid, gemeenten en provincies tot landelijke overheden

Gratis boek voor alle deelnemers
Alle deelnemers kunnen op het congres gratis het Kookboek ‘Sociale innovatie’ ophalen.

Laatste nieuws

Interview Anneke van Londen over flexibiliteit van arbeid: zelfregie, eigen verantwoordelijkheid van medewerkers en een zelfsturend team

Interview: Hinke Wever, FlexNieuws over 'flexibiliteit van arbeid in en innovatieve arbeidsorganisatie'   Gemeenten Bunschoten, Leusden, Nijkerk en Putten hebben hun bedrijfsvoering geoptimaliseerd met behulp van zelfregie, eigen verantwoordelijkheid van medewerkers en, als pilot, één [...]

Interactief en innovatief introductiebeleid in de overheid

Inspirerende praktijksessie over het opzetten van een interactief introductiebeleid in de overheid     Tijdens deze praktijkcase op het congres HRM in de Overheid op 4 april gaan we gezamenlijk de successen maar ook valkuilen in kaart [...]

Strengths-based aanpak: ervaar werken van uit je eigen kracht

Een enerverende, interactieve workshop over een strengths-based aanpak bij gemeenten   Ontdek en ervaar bij deze interactieve workshop hoe een strengths-based aanpak impact heeft op de gedrevenheid van een team en hoe de positieve psychologie [...]

FLYER

KEYNOTE SPREKERS

Jaap Peters

Managementgoeroe, Auteur van o.a. ‘Het Rijnland Praktijkboekje’ en organisatie-activist, DeLimes organisatieontwikkeling

Prof.Dr.ir. M.C.D.P. Weggeman

Hoogleraar Organisatiekunde, in het bijzonder Innovatie Management aan de TU Eindhoven

Davied van Berlo

Initiatiefnemer netwerk Ambtenaar 2.0 en Pleio, werkzaam als strateeg bij de rijksoverheid, auteur van o.a. ‘Ambtenaar 2.0’

Arre Zuurmond

Gemeentelijke ombudsman voor Amsterdam en gekozen tot ‘Overheidsmanager van het jaar 2016’

INSCHRIJVEN

Kom met 3 personen voor slechts € 245,-

REGISTREER HIER

RECENTE TWEETS