De arbeidsmarkt staat onder druk: ervaren krachten stromen uit, jonge en nieuwe medewerkers zoeken houvast en de werkdruk blijft hoog. Hoe zorgen we ervoor dat publieke organisaties wendbaar blijven en tegelijkertijd hun kennis en vakmanschap borgen?

In deze sessie ontdek je hoe Verbindend Vakmanschap, één van de 15 VNG-pilots, mentorschap inzet als krachtig instrument om continuïteit, kwaliteit en werkplezier in de publieke sector te waarborgen. Door nieuwe en ervaren ambtenaren over organisatiegrenzen heen met elkaar te verbinden, versterken we niet alleen de professionele ontwikkeling, maar ook de betrokkenheid en duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
Je krijgt concrete inzichten uit de praktijk en hoort hoe gemeenten succesvol mentorschap inzetten als strategisch HR-instrument.

Wil jij weten hoe dit jouw organisatie kan helpen om toekomstbestendig te blijven?
Sluit aan, stel je vragen en ontdek hoe mentorschap kan bijdragen aan een sterke en veerkrachtige overheid.

Meld je nu aan voor slechts € 395,-! De tweede en derde persoon van dezelfde non-profit organisatie kunnen zich met 50% korting registreren. Klik hier om aan te melden